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健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各種手当＞ 深夜残業手当 休日出勤手当 通勤定期代(月額10万円上限) リフレッシュ手当(勤続5年毎に20万円を支給) ＜福利厚生＞ 総合福祉団体定期 各種社会保険完備 財形貯蓄制度 企業型確定拠出年金制度 従業員持株会制度（月給の10％まで拠出可/50％の奨励金） 資格取得支援制度（能力開発補助／年間10万円） 書籍購入補助 配偶者のお誕生日祝い 子どもの入学祝い 団体長期障害所得補償保険 ＜定年＞ 65歳（再雇用制度あり） ＜研修制度＞ 入社後、2週間の導入研修をご用意しています。 配属までの準備期間として、ウルシステムズについての情報やコンサ

交通費支給,健康診断,役職手当,社会保険完備,資格取得制度,資格手当 ■昇給年1～2回 ■決算賞与(業績による) ■通勤手当(月額5万円まで支給) ■残業手当 ■資格取得手当 ■役職手当 ■社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災） ■各種研修制度 ・eラーニング研修 ・フォロー研修（1on1） ・ロールプレイング研修 ・メンター制度 ・最新業界動向勉強会 など 土日祝休み 【年間休日】125 【その他の休日休暇】※有給休暇は試用期間後に付与。取得推奨しています。 【休日休暇に関する補足】 【休暇制度】 [有給休暇, 年末年始休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 特別休暇, GW休暇]

交通費支給,住宅手当,持株会制度,社会保険完備,退職金制度 社内表彰制度／企業型DC制度／従業員持株会／部活動補助制度／外部勉強会費用補助制度／近距離手当制度／自転車通勤制度／定例懇親会 土日祝休み 【年間休日】120 【その他の休日休暇】土日祝祭日／夏期休暇（取得年度の6月末在籍で3日、7月末在籍で2日、8月末在籍で1日付与）／年末年始休暇／慶弔休暇／特別休暇／妊婦特別休暇／産前産後休暇／育児休暇／介護休暇 短時間勤務（育児・介護） 【休日休暇に関する補足】 【休暇制度】 [年末年始休暇, 夏季休暇, 特別休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 有給休暇, 介護休暇]