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就労定着の支援員さんは 経験がなくても、現場を任される。 研修の機会もあまり無いと言う人が多い。 障害者雇用の現場で サポートが必要な状況には 多角的・多面的な思考や視点が必要なのに それは、どんな経験を積んでいくか？が 大切なのに、任せると言う名の 放置では、現場で悩むよなぁ🤔
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