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内資外資問わず転職時の給与提示はどうしても「現職比〇割増し」になりがちで、最初の給与が安いとどうしてもそれが何十年も後まで尾を引きやすい。一度外資IT界隈に勤めて「年収を不連続に引き上げる」というのは、たとえ外資ITでの仕事がつまらなかったとしても、後々お釣りが来るチャレンジだと思う
メニューを開く内資外資問わず転職時の給与提示はどうしても「現職比〇割増し」になりがちで、最初の給与が安いとどうしてもそれが何十年も後まで尾を引きやすい。一度外資IT界隈に勤めて「年収を不連続に引き上げる」というのは、たとえ外資ITでの仕事がつまらなかったとしても、後々お釣りが来るチャレンジだと思う
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