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給特法が廃止されない以上、中教審の委員の方は妹尾先生を中心に、労務管理をする具体的な法案を提案しなければならないと思う。調整額を10%たらずにして誤魔化して、現状そのままでは片手落ちもいいところだ。使用者に罰則等責任を取らせてほしい。 pic.twitter.com/OcenyDIlZv

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妹尾昌俊(一般社団法人ライフ&ワーク代表理事、教育研究家)@senoo8masatoshi

公立学校は労務管理できているのか?(1)だれも責任をとらない制度上の欠陥(妹尾昌俊) #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/expert/article…

町田先生@senseioutdoor

みんなのコメント

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おそらく労務管理をしたくないからちまちまお金上げるからすべて今のままやれっていうメッセージですよね。最低最悪の決定です。

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