半年やってむかないとわかったから。勝手に名前使って提供票作ってたからね、事業所の所長が。立ち上げ時で誰にも知恵が借りられず、詰んだ。

ヘルパーの資格は取りましたが、ヘルパーとして働いた事はない者です。 資格取得の動機は実父が脳出血で救急搬送された為です。幸い、麻痺なく回復しましたが。 現在は、膵臓がよろしくなく数ヶ月毎に搬送されますので、働いてる場合でも無い。

主任ケアマネも更新しませんでした。本来不要な資格。ケアマネのスーパーバイザーが主任ケアマネという縦割りがそもそもおかしな考え。それぞれ経験値やもとの職種も違いますから、主任ケアマネが普通のケアマネに相談する場合もあるはず。 介護支援専門員協会の長年に渡る利権に嫌気がさします。

看護師してたら更新せずに放置😅

同じ対応を繰り返してマンネリ化 評価低いからモチベーション低下 加算つかないパートの掃除のおばちゃんつくぞ！ 関わり深いのに何でなん？腑に落ちないわ 無報酬のばかりでくさる さらに誰もやらない金にならない仕事 こいつを皆んなやらされる とにかく理由づけができない仕事シコタマだよ

資格を取ったは良いが、仕事内容の激務さと貰える給与の少なさでなるのを諦めました。

元々コムスンにいた 退職後 施設や病院で介護やっていたから 訪問での 介護支援専門員の実務 使わなくなった 1番は不正請求を知っているし 昔を振り返ると 資格だけでいいかな。最後。 訪問介護は…不正でコムスンがなくなったけど、あのメンバーで訪問介護をやりたい…

系列の訪問介護では、常勤ヘルパー（サービス提供者）をしていたほうが、給与が高く、ケアマネ常勤の場合実質減給になるためです

まず更新の研修費用が高すぎます！ 研修時間だけでなく課題（宿題）が沢山出るのも仕事や育児していたら難しいです（苦笑） やっぱり現場で働く方が楽しくて好きです😊

ポカミスで介護報酬返還とかあり得るから😱