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米国企業では、外部コンサルタントを使わないと、株主から「自分の限られた知識で判断している」と批判される。 日本では、外部コンサルを雇おうとすると、「社内の問題を自分で解決できないのか」と上の人に文句を言われる。その結果として、「解決したふり」「世間の常識から遅れた解決」が横行する
メニューを開く米国企業では、外部コンサルタントを使わないと、株主から「自分の限られた知識で判断している」と批判される。 日本では、外部コンサルを雇おうとすると、「社内の問題を自分で解決できないのか」と上の人に文句を言われる。その結果として、「解決したふり」「世間の常識から遅れた解決」が横行する
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