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私は今年64歳になりますが、私の会社は5割です。雇用保険からの #高年齢雇用継続給付 で不足分を多少補っています。私の場合は旧厚生年金基金から既に受給が始まっている年金と、預貯金の取り崩しでなんとか乗り切っています。 ちなみに親会社は7割5分。 #おはよう寺ちゃん

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疲弊している母親教員@lovepandalove2

定年が一年のび、今年度61になる同僚、7割の給料になって初めての給料日を迎え「こんなに少ないのかと愕然とした」と。 給料は7割になっているのに、仕事は変わらない。 なんで? お金がない、教員足りないからの策だからでしょ? 馬鹿にしすぎじゃない? 給料7割にするなら仕事も7割にしないと。

入道@mctakiya

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