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あと、jtcでは長時間労働なんて昨今は求めてこないし禁止してくるよ。管理職では例外があるけど課長以下だと残業基本ngになってってる。 また男性育休と3号被保険者制度は辻褄が合わない。育休時短がふえるほど、それ以外の人の無償フォローが増え、かつ雇用保険料があがるなんて狂気の世界。カルト

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天影ちぃみかみ@amasonarukko

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それで、介護離職リスクを考えて少しでも稼ごうと思ってバイトしてみれば、残業あつかいになって就労時間が制限されて本業の勤め先の上司に迷惑だとブチキレられる。あんたはいいよな、賃金かさ増しして貰ってる🔥

天影ちぃみかみ@amasonarukko

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