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新卒入社した従業員が3年以内に離職する「早期離職」が増え、3年以内に3割が新卒離職する時代です 新卒6ヶ月以内の離職理由:仕事のミスマッチ 新卒1年以内の離職理由:人間関係と仕事のミスマッチ 新卒3年以内の離職理由:労働条件や賃金 採用前、採用後に離職率を下げる施策を…

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YUTA@事業拡大x人材@kingre_yuta

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