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「なんで痛い思いして出産する私はキャリアを中断させられるのに、旦那は1カ月だけ育休とるの悩んでるんだろ」出産を控えたバリキャリの後輩がため息。産後パパ育休の制度ができて男性で育休とる人もチラホラいるけど、取得率は17%。ぶっちゃけ世のチキン男性は、キャリアへや上司の顔色…

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みんなのコメント

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貧しくなる日本で、なぜ、さらに怠ける必要がある?

カトレーヌ@oimochan014

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よしさん17%なのですね💦早く育休を受け入れて実践する会社が増えたらいいですね😅

たき|堅実投資@taki_assetbuild

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よしさん もっともっと男性に育児に参加してもらいたいですね!

松下隆史|最新の全自動AI物販@tks_matsushita

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男性も育休が当たり前の時代に なるといいですね😊

ふわもち|不動産投資の人@fuwamochi_money

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よしさん こんばんは🌙 こんな制度ができたんですね😳 今は男性も当たり前の時代ですね😁

おぎの@隙間時間×物販のプロ@ogino_buppan

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「男性育児休業の取得状況の公表義務」 これは社員が1,000人をこえる企業は 育休の取得率の公表を義務化するもの。 罰則はないものの従わないと 育児・介護休業法違反となり厚生労働大臣から勧告を受けます。 ちなみにお金の心配は↓ (出典:厚生労働省) pic.twitter.com/PHQKSxIbxK

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核家族だと本当大変なので、育休必須ですね!!

まさむー夫婦@masamu_health

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よしさん パパも育休取る人が増えるといいですね🥰

まゆみ🍀しなやかメンタルで幸せな毎日@miyaoka_mayumi

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よしさんの仰る制度、本当に素敵ですよね✨ しかし、取得率などもう少し高まる日が待ち遠しいです🥹

まつ🍡夫を主夫にする主婦@Omaoma2140

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男女ともに働きやすい社会になってほしいですね😆

かじゅ| iPhone&お得@kaju_329

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