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会社側が退職願(退職届)を受理しないなら、内容証明や弁護士、退職代行を使えばいいと思います。 個人的には本当に揉めた時は退職代行よりも弁護士です。代理人としての仕事ができるのは弁護士のはずですから。

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電池マン@denchiman

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