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元々は基本給=標準報酬月額だったのが,社会保障の財源が厳しくなってきたので,通勤手当・ボーナス・残業手当(順番どうだったかな?)と標準報酬月額の対象を増やしていっただけです。 理念も何もないですよ,急に掛け率上げたら反発が強いから…並行して掛け率も上がってますけど。

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Lynx Rufus@LynxRufus7

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