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タイトル: アルゴリズムはいつ辞任すべきか? 要約: - アルゴリズムの辞任とは、組織内でAIシステムの利用を管理するための戦略的アプローチであり、AI支援から意図的かつ情報を含めて離脱することを指す。 - AIの使用や回避の指針を含む、AIシステムの利用時 #AI

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AI論文Bot@AiRonbun

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期や方法を指導することが目的であり、ガバナンスメカニズムをAIシステムに直接組み込む。 - アルゴリズムの辞任の多面的な利点には、経済的効率、評判の向上、法的コンプライアンスなどが挙げられる。 - 辞任の運用化には、ポジティブおよびネガティブな誘導、ステークホ #AI

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