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株式会社カラー『プロジェクト・シン・エヴァンゲリオン─実績・省察・評価・総括─』114ページまで読みました。
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庵野監督が自身とスタッフとの認識のズレを修正する為の努力やエヴァが好きで集まったスタッフが作るものが「エヴァっぽいもの」にならないようにする為の工夫等からも監督の独りよがりにならないようにするという意志を感じました。
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