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ジョブ型になると自分の好きな仕事だけで賃金が上がるわけではないから、特に人事部門とかだと特定の領域しか仕事をやりたくないとかだとどん詰まりになりそうな気がするんだけどどうなんだろう。あるいは細分化&縦割り構造で同じ領域でも職務レベルが違うとかそんな感じにするのかな。

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かぴばら@pandadnap9999

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