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「心理検査」と「適性検査」を以前取り上げましたが、「適性検査」の中でも、「職務上の検査」というものがあります。 これは、ちょっと特殊でして、 例えば ・航空機に乗って酔わないか? ・営業職として向いているか? みたいな、職業柄、特殊な判断が求められるケースもございます。 #就職 #異動

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加藤健一/メンタルケア心理士@「難しい」を「わかるっ」に✴@kato_kuretake

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