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昔を振り返れば 機能評価を取るから病歴立ち上げに力貸して→結局、受審せず DPC対象になるぞ力貸して→「お前らの準備が足らん」と医局の準備不足を棚に上げられ 管理士を何とも思わん医事課の見習主任にバカにされ こんな感じの20年間 病院に改善を求めるより自ら動くしか無かったね #診療情報管理士

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nina@診療情報管理士@curoatian

今まで2回転職したけど全く後悔がない。もちろん不満がないわけではないけども。 労働条件の改善や給料を上げたいのなら、病院を動かすより自分が動いたほうが早い。待つのは時間の無駄

会長@1951rw

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