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つくば市課長「時間外勤務が多い人は評価しない」…部下が残業代を申請できず数百万円の未払いが判明 msn.com/ja-jp/money/ot… 「働くルール」を身につけずに管理職をやっていることがいかに多いか。それが職員を苦しめ、病休や離職を生んでいる。管理職教育を見直す必要がある。

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akasan.nom(主権者は国民だ!)@akasannom

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