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雇用主が仕事一回ミスった社員を強めに説教して、それをYouTubeで晒すとかハード目なハラスメント以外の何物でもないと思うんだけど。 なんかあの動画見てて、まだ「ハラスメント」っていう言葉が存在しなかった自分が新入社員の頃の日本を思い出して心臓がキューってなったわ。

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カイワレモドキ@kaiware_modoki

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