最初から女性を採用しないか、下水処理関係の部署をつくっといて、男女問わず下水処理場の現場に1〜3年働かせればいいんでしょ。女は確実に辞めて行き、男性のみで会社を作れるので女性社員への対策は必要なくなる。

女性だけの会社を作ったらいい

もっと言えば、「子供を産んだ女性は大学の学費無償かつ在学中はベーシックインカムを給付」とする方が少子化対策としては有効だろうと思う なんなら夫婦で子育てしている男性も、とする方が男女平等でいいだろう 大学生の年齢の多様化になるし、22-3歳での新卒一括採用という悪しき慣行も崩せる

育休を悪用してる例をちらほら見るにそれは望み薄では。

😂😂 そんな制度が出来る訳ないだろ😂

終身雇用は廃止で‼️

女性が一番苦しいのは子育ての時期で、今の社会だと性的価値が落ちるタイミングときれいに重なる。下手するとフェミストの女性経営者がシングルマザーの女性を採用しないなんてこともざらにあって、雇ってくれるのが最低賃金のブラック企業しかないという地獄が繰り広げられてる…。

これは良いアイディアだと思う。 新卒で入るよりは一度経験がある分慣れるのは早いと思うので。 あと、女性枠で戻る方も過去の栄光にすがる事無く、プライドは捨てて新人のつもりで入らなきゃダメだと思う。 じゃないと、後に続く人が迷惑被るし。