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「間接差別」初の認定 男性が大半、総合職だけ社宅制度 東京地裁判決 男性が大半を占める総合職だけに社宅制度を認めるのは男女差別だとして、素材大手「AGC(旧旭硝子」の子会社に勤める一般職女性が、受け取れたはずの家賃補助などを求めた訴訟の判決。別所卓郎裁判長は、 asahi.com/articles/DA3S1…

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→ 男女雇用機会均等法の趣旨に照らして「間接差別」に当たると認定し、子会社に計約378万円の支払いを命じた。▼29面=「ひとりで闘った」

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