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【できるリーダーは、これしかやらない】 ⑦仕事の流儀 ・格好いい人でいること。充実した姿を見せる ⑧目標設定は7割が達成できる内容にする。 ・本気になれない部下には期待し続けるしかない ⑨ティーチング→コーチング→委任
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俺がまだインフルエンサー的にも経営者的にも価値が無くて誰にも相手にされなかった時に唯一DJ社長が俺なんて呼ばなくて良い撮影とか場所に毎回呼んで貰ってここ迄引き上げてもらって価値がなかった俺に唯一価値を付けてくれて、次は僕が社長の次の新しい舞台にVIP取って応援しに行ける位のレベルにな…
BBQなぅ‼️🍖🍖
ゴールデンレトリバーいた
味の素さん、定時が早すぎる上に働き方が全部可と社員に言われるほどの神企業。
【速報】 ジョーズ、ふたたび撮影禁止になる 本日6月5日以降、ジョーズの撮影がふたたび禁止になりました #USJ_now #ジョーズ
佐賀は都会なので 人妻のお持ち帰りができます
じゃあ何すか、オレらがトヨタに納める部品を作るために設備投資したのにそっちの不正で生産停止になるからこっちの出荷が未定って事すか
人事がみる大学イメージ、京都大が３年連続首位 九州大２位 nikkei.com/article/DGXZQO… 総合ランキング１位の京都大学は「知力・学力」「独創性」の項目でトップに。ストレス耐性の高さを評価する声もありました。
俺が怒った時に猪を出すようにしたら、もうこれだけでビビられるようになった
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