ポスト

しかも現実には、多様な意味での過渡期のタイミングもあるのが、より事を複雑にしてしまいかねませんね。 ということで、ゆったりと、いつでもOK❣のスタンスで、調整的に対応するのが、効率的かと思う今日この頃です。組織と言っても、ビジネスと言っても、ほんと、格差が益々大きくなっていますね。

メニューを開く

Naoumesuge@Naoumesuge

みんなのコメント

メニューを開く

過分なお言葉をありがとうございます そうですね、相談しやすい雰囲気、自分の考えを話しても大丈夫な雰囲気作りも大切ですね コミュニケーションは大切です

三澤園子🐟脳神経内科医@misono_cafe

人気ポスト

もっと見る
Yahoo!リアルタイム検索アプリ