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スーパーのロピアがチーフ以上の管理職を対象に、年収1000万円以上が可能になる報酬体系を導入した。 コスト増は売上高の伸びで吸収して人件費率は変わらない。低い利益率の小売業で年収1000万円は業界に一石を投じる。 20代で裁量持って売り場の仕掛け考えて、且つ年収1000万円はやりがい感じる。 pic.twitter.com/zulxVJckK1
メニューを開くスーパーのロピアがチーフ以上の管理職を対象に、年収1000万円以上が可能になる報酬体系を導入した。 コスト増は売上高の伸びで吸収して人件費率は変わらない。低い利益率の小売業で年収1000万円は業界に一石を投じる。 20代で裁量持って売り場の仕掛け考えて、且つ年収1000万円はやりがい感じる。 pic.twitter.com/zulxVJckK1
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