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結構あるんですよ。。。 基本給を5万とか7万として、 職務給や資格手当などで 最低賃金ギリギリの金額に調整してる会社さん。 取引先さんからの派遣社員の方などから聞いたらそれとなく営業さんに釘を刺しますけど、少なくないのです😖

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マキ🙌ご趣味のお絵描き24時🚨💕@ewokakumaki

みんなのコメント

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「基本給にも最賃を」というのは、月給制だと最低賃金がないと思ってるのかな?と思いツッコみました… 基本給低くして定額的な手当で最賃クリアするのはあるあるですね。今回の元ツイも求人票を良く見てなかったのでは。というか会社側も選考前に明示・説明したのなら、割と遵法意識がある方かと。

手酌 the けーすけ@tejakuzake

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