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プログラムの会社で男性比95%、独身率60% 女性が増えれば結婚相手も増えるだろうから急募する ↓ 女性が会社に居やすくするために上席に女性枠を作る ↓ その女性は社長の愛人になる なぜなのか

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定時で帰るの大好きさん@nannotoriemomai

我が社は今、 女性管理職を増やすため、上席に女性枠を確保 ↓ 優秀な女性に限って昇進試験を受けない ↓ ハラスメント女や仕事丸投げ女が見事に昇進 ↓ そいつらよりも有能な男性が不合格、そいつらの部下に ↓ 絶望して退職 ↓ その状況を見た若手も絶望して退職 という状況に陥っている

にっく兄さん@catslave23

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