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Equityで数十億調達したスタートアップで、平均年収1,000万円以上というのが当たり前になってきているが、2018年以降、1000億円以上の時価総額で上場したスタートアップの現在の平均年収は、700万円強である。 メルカリ:1,035万円 ビジョナル:867万円 ANYCOLOR:510万円 SanSan:608万円…

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Kenta Mukai / VideoStep@kentamuka

みんなのコメント

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素朴に1000万円出さないと、「今のフェーズ」で必要な人材がベンチャーでは確保できないからでは? 創業者ほどのアップサイドはもちろん、初期のメンバーほどのSOもなければ、当面の年収で調整しかない。IPOなりMAなりしたら、そんなに出す必要はなくなるので、落ち着くところに落ち着く説

窓際★トドちゃん@todo_madogiwa

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日本という特殊な言語や文化の、壁に守られているからそれでも大丈夫だと思えるのでしょうか・・・!?

Makoto Ishizaka | 石坂誠@1118makoto

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政治経済両面で上場メリット薄れますよね Web3.0やAI、ますます資金調達や社員還元の仕組も多様化 上場や上場企業のメリットは?

パラダイムシフト山田@0dwzJJpC0885988

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平均年収1000万であれば採用するのは容易ですが、それで利益が出ない会社が多いですよね

高野秀敏/ベンチャー採用転職/エンジェル投資家/M&A@keyplayers

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上記スタートアップの上場前の給与(SO等の潜在的給与含む)って今より低かったんでしょうか?高かったんでしょうか?…

kazuki@Freecracy代表/世界55万人のエンジニアプラットフォームとHRSaaS開発@kazuki71202013

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ビジネスモデルが時代に合わなくなってきたら 出るもんも出ないですわな

高尚威(レーザーキング)@laaerartman

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