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新浪氏③ ・話題になった発言 平成25年産業競争力会議の第4回会議で、新浪氏は「人材の過剰在庫は存在する」との認識を示した上で、こんな持論を述べている。 「勤務態度が著しく悪く、または結果を著しく出せていない社員はほかの社員に対して迷惑をかけている。（略）（彼らの）解雇が会社として
メニューを開く新浪氏③ ・話題になった発言 平成25年産業競争力会議の第4回会議で、新浪氏は「人材の過剰在庫は存在する」との認識を示した上で、こんな持論を述べている。 「勤務態度が著しく悪く、または結果を著しく出せていない社員はほかの社員に対して迷惑をかけている。（略）（彼らの）解雇が会社として
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