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人事院総裁・川本裕子は🇺🇸米日財団(日本財団出資)理事で元マッキンゼー、ソフトバンク、パナソニック(矢田わか子さんと知り合い?)。 2022年に日本マイクロソフトの伊藤かつら氏が人事官に就任たことと合わせ人事院トップ3のうち2人が外資系企業出身女性。 松井孝治氏も「新しい公共」の方ですね

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玉木雄一郎(国民民主党代表)@tamakiyuichiro

日曜討論を見ましたが、官僚離れ止めるために私が考えるのは、 ・インターバル規制の導入 ・リモートワークとAI活用 ・待遇(給料)改善 ・定員削減の停止 ・国会議員からの不当に遅い質問通告やレク依頼をパワハラ認定 現役には頑張ってほしいし、志ある有為な人材には霞ヶ関を目指してもらいたい。

Amenonuboko@Amenonubok9253

みんなのコメント

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businessinsider.jp/post-253575 www5.cao.go.jp/entaku/pdf/dec… 「公務員制度改革により官民や省庁の垣根を越え社会全体からもっとも専門性が高く勤勉かつ有為な人材を登用し行政の質を向上」w 「政府、企業、NPO等が協働で社会的活動」 「民間提案型公共事業」 これ村木厚子も言ってたやつ @tamakiyuichiro pic.twitter.com/M4Ko7htUOz

Amenonuboko@Amenonubok9253

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