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こども家庭庁は役に立ってるの❓ 同庁の基本方針の趣旨 ・霞が関における「働き方改革」のトップランナーになる 達成目標 ①男性の育児休業・休暇 (合計1か月以上取得)100% ②11時間の勤務間インターバルの確保 ③DXの推進による効率化 印刷(紙)使用量を3年以内に半減(令4年度比) pic.twitter.com/pWRz7MSukb

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