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厚生労働省の発表により男女で選考は等しくなくてはなりません。以下ソース mhlw.go.jp/general/seido/… にも関わらず画像のように女性枠が設けられているのが現状 他に総合商社の丸紅が新卒総合職採用に女性割合を4~5割採用すると発表したことは大企業の人事に知り合いが多くいるなら知っているだろう pic.twitter.com/xjinLF0GiH

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