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別に正規採用の為に勉強しろと言われれば全然するし。年齢制限が。 問題は正規職の人見回しても試験くぐり抜けた頭の良さをフルに活かした業務をやってないこと。 マネージメントする側のプレッシャーが不足。 今の体制だと業務上はわざわざ正規になっても成果上がらず給料アップだけ。それじゃあな。 x.com/century012/sta…
メニューを開くこれ実行するとどうなるか、腰据えてやって見てほしい。 どの辺が落し処になるか。 官公庁、産業界、連合、これの争点化、嫌だろうな。 「都と契約する企業に働く人の待遇改善を求める新たな条例を制定することや都の非正規職員を順次、正規化すること」 蓮舫 都知事選 www3.nhk.or.jp/shutoken-news/…