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カスタマーハラスメントの動向4⃣ #カスハラ対策 を自主的に始めよう カスハラ対策が法制化されなかったとしても、カスハラは従業員に大きなストレスとなることは明らかです。せっかく育てた従業員のパフォーマンスの低下、優秀な従業員の離職につながることも考えられます。 fismec.co.jp/seminar/column…

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株式会社フィスメック@fismec

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