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「損失大 見落としがちな応募者リスト活用法」 うちのサロンでは、履歴書をLINEで送ってもらっています。 ご縁がなかった子もLINEにリストを貯め、求人のタイミングで一斉送信しています。 #サロン経営 #スタッフ管理 #美容業界 #美容サロン経営 #美容室経営 #美容サロンコンサル pic.twitter.com/WM6PbkVyo5

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欲張りサロンオーナーを育てる専門家|山本あきこ先生@akikonguu

みんなのコメント

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人材採用に有効活用ですね

ChatGPTの専門家@たき@AIshukyaku

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リストは財産ですね。

ひろこ| 起業初心者の伴走者@Hiroko_084

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