そう思っていた側の人間です。１人辞めたくらいで仕事が回らない会社はいずれ倒産するのです。

パワハラ社員「俺がいなくなったら売り上げ下がる」 ↓ 1番の大口「あいつが辞めるならもう取引しない」 ↓ 本当に取引止めかける ↓ 引き留め、パワハラ継続 というパターンは知ってます。

会社はみんなで仕事をする仕組み。誰かがいないと回らない会社なら、組織として破綻してますね

間違いない！ そして、仮に退職した場合、 １ヶ月もすると、そんな人いたな、くらいになる！ （経験談）

逆に「俺がいなくても回るよ？そう言う風やってるし」って言ってる人の職場の9割は「だいたいその人がいないと上手く回らない場合が多い」です☆(現在進行形で実体験済み)

人数的に余裕が無い職場の場合、俺が〜とか関係無く、慣れた人が一定数居ないと困るというケースは多々あるかも。

コロナやインフルかもって具合悪そうな顔で出社してくる奴も言いがちだけど、君がいなくても問題はない

あと、自分が一番仕事が出来ると、口にだしちゃう人も同類。

難しい仕事を誰にでもできるようにするのが本当にできる人ですね。 俺がいないと回らないは仕事ができないって公言してるようなものてすね。

「自分の引き継ぎは大変」と言っていた先輩の引き継ぎした後輩が「全然大したことないっすよ」って言っていたのを思い出した