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管理者になるためにはコミュニケーション力などのヒューマンスキルが求められるが、それ以前に業務処理能力がメンバーよりも圧倒的に優れている必要がある。 タイピングが遅い Excelが使えない チラシを作れない 書類業務に時間がかかる 制度理解が不十分 管理者になりたければやるべきことがある。

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てっぺい@医療介護の会社!@teppei_bestlife

みんなのコメント

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確かに、マルチタスクを効率良く回すスキルは必要ですねぇ。 じゃないと、スタッフとコミュニケーションとる余裕も出来ない。。。。

山川 将人@沖縄/訪問看護師@zaitaku_nurse

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