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私は、非正規職員の５年雇い止め問題について現況報告をしました。 鹿児島大学は無期転換制度があるのに運用する気がありません。 申請すら受理されません。 また「隠れクーリング」という裏技があります。
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「隠れクーリング」というのは、非正規雇用の方が５年勤務したあとに、半年間ほど民間企業等が雇用して大学に勤務させ、その後にまた大学雇用に戻すという裏技です。 半年クーリング期間があるので無期転換権は発生しないというわけです。
私は、非正規職員の５年雇い止め問題について現況報告をしました。 鹿児島大学は無期転換制度があるのに運用する気がありません。 申請すら受理されません。 また「隠れクーリング」という裏技があります。
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