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レビューで細かいどうでもいい指摘をしてくる上司がいる。中身なんて理解もせずに。何かしら指摘しないと自分の存在意義がなくなるから。そんな時はあえてツッコミポイントを用意してあげて、気持ちよく指摘させてあげる。アホらしいけど、面倒なことにかまっているヒマはない

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わんこPM@dx_saru

みんなのコメント

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「指摘すべき不具合」を発見したといつから錯覚していた?(ニヤニヤ。)

かぴ@katahirarchi

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分かる 内容が理解できなくて、 文書の美しさにこだわる人も多いw

あなえん - アナログなITエンジニア@it_katG

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鶏の嘴の色どれがいいですかね?って振ってあげるといいですよ。

かーじ501@cardioid0105

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生成AIを活用するとこういう方の仕事を奪ってしまうわけですね(笑) 「ツッコミポイントを必ず3箇所入れておいてください」というプロンプトも必要だにゃ

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何故その指摘の視点を気にしてるかに気付けないと死ぬやつや(笑) 言ってることの意味がわからないと言って無視するんじゃなくて意図を確認したうえで話を聞いたけど一旦置いとく判断とやらないと、相手から自身を格下認定するやつとか仕事できない認定うけるだけなんよね 否定するときほど慎重にね

めそ凹すね丸。@mesosune

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あえて、わかりやすい突っ込みどころを用意しておくことも処世術だったりしますね… アホくさいですが

ネギ拾い🐣@ShiiNegi34092

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殺気を見せれば、黙ると思います。昔、JRで組合闘争が盛んだった頃、ガタイのすごく大きい組合員が、管理職を呼び出して、部屋に鍵かけて、なあ、わかっているだろうなと 一言いうだけで、態度が激変したそうです。鉄パイプで、内ゲバ殺人とかあったころです。

長尾正@zanjibar

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昔、稟議とか報告書で「ニュアンス」が指摘されてたな~~~

白木幹二@デジタルに弱くても大丈夫なDX@HeboSeimoku2

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