ポスト

トップの従業員がパフォーマンスについて調べてみた。それは、自己変革しないことだった。自分は会社の従業員には向いていなかった。そこで、自己変革しようとしたら人生が破滅するという苦い絶望。行動で示せば自分の価値が上がっていく。かつて、学んだ最高の経験。挫折こそが将来の糧である。

メニューを開く

高橋瞬|努力の人(しゅん)@takahashiS35349

みんなのコメント

メニューを開く

これはめちゃくちゃその通りですよね🙇🙇🙇

青山雅之 | 貢献事業の多角化で地元を活性化!@aoyama_project

人気ポスト

もっと見る
Yahoo!リアルタイム検索アプリ