親子二代で奸人竹中平蔵に尽くそうとしてるワケだ…余程の見返りがあるんだろうな。 人の皮をかぶったゴミかダニ。 あ、経団連も望んでるか。世も末です。

研究者なんて金使うだけで利益上げてないって技術部門をリストラした挙句、技術がガタガタになって売り上げ激減したメーカーもある。にも関わらず、それを実行した無能経営者は、短期利益を改善したと高給持ち逃げ。

経営者が「一度でも経営者側になってみれば解雇規制に賛成するようになる」って言ってたから 「それ労働者側には何の利益もないってことですよね？」って聞いたらブロックされちゃった 賛同者が広がらないわけだよ

そもそも無能で働かない、働けないおじさんとかもう現場にいないよ 今残ってるのは積み重ねたスキルと能力を持ってるおじさん、おばさんを必死で引き留めてる会社と３ヶ月以内にそのおじさん、おばさんについていける新人以外は速やかに退場という現実だけだよ

昔、雇用しては１年未満で首切って、新しい人雇用する会社と団交した際。 業務悪化の為やむを得ず解雇したという会社側に・・ スマホでネットの画面だして。 「今、この瞬間も求人しているよね」と言ったら。 相手、固まってたわ。 解雇規制緩和した、賃上げせずに。ひゃっほう首切り放題になるね。

これがバックにいますよね。 news.yahoo.co.jp/expert/article…

おまけに「正社員をなくします」という　#小泉進次郎。実はそれを言っているのは…

解雇規制なんて緩和されたら、それこそ今の二十代から三十代は大変になるぞ。外資並みに人の入れ替わりも起きれば、企業から無用と判断された時点で放り出されるし、再就職とて、国内にはそれほどバイはなくなるし。従来の日本の「働き方」は通じなくなるぞ。

実際はコミュ力やアピール力のみ高い働かないオッサンオバサンが生き残る 首を切られるのは実際に現場を回してる人だったりするのよね 現場を知ってるから下手な嘘がつけない、ここにもっと人が必要だと言ったりするから経営陣に敬遠される

あと、日本は失業保険や生活保護のようなセーフティネットが外国に比べて薄く、クビになったら地獄だぜ。