実力がある人が受からないのはおかしいですね。

講師に担任業務をさせてはならないというルールを作らなくちゃね。

同感

きちんと免許取って大学卒業して、10年採用試験を受け続けた女性を知っています。 現在の日本の経済状況では、それすら難しかったでしょう。 逆に言えば、それくらい悉くきちんと勉強した人間たちを非正規で使い潰した30年なんです。 #橋下徹竹中平蔵だけは許さない…

実務こなす能力と学力は違いますよね。現場で働けてんだから5年ぐらい講師やったら合格扱いでいい気がします。

むしろそういう人の方が教員になれてなくて、新卒で数年で病んでいく人の方が採用されている不思議

とは言え、一次試験だけは、自力で得点確保して欲しい。

本当にそう思います。担任として上手くやっているだけで合格に値すると思います。

きっと何か欠点があるのです。

教育委員会訪問の中心授業を講師に担当させたり、中学校の体育主任を2年連続でさせたりする事例がありました。 そういった方々に「不合格」を出すのも理不尽なら、「不合格」を出した志願者に実際にハードな仕事を任せるのも理不尽です。