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育休取得者の「申し訳ない」を和らげる。同僚に最大10万円の“祝い金”制度を三井住友海上が始めたワケ|ウォーカープラス buff.ly/3BbA0wW

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dayseyelily@_daisylily

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"今回の育休職場応援手当では、4種類のステークホルダーがいます。『男性』『女性』『育休を取る人』『職場に残る人』。みんながハッピーになるよう制度化する必要がありました。平等ではなくても公平に。過度に優遇していないか、バランスを見ることを重視しています」"

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