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【ポリコレ強要】米国経営者「日本の履歴書って差別のかたまりだよね」 femimatsu.com/article/504934…

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フェミ松速報!@femimatsu

みんなのコメント

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アメリカでは、それらが分からん分、 「見た目」の第一印象と、 質疑応答の「答え次第」で不採用にしてる。 そんな事も分からんのだろうか?その人はw それと、 アメリカの履歴書(レジュメ)でも、 連絡先(住所)は必須やぞとw hr.aitworks.com/how-to-write-r…

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履歴書書かなくて面接に来ても良いけど、 自社だと採用しないね

ハウメア@136108H

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これは差別にならんでしょ 履歴書にそれらの項目削除したら会社はどこの誰を雇ってるのかわからなくなる

レヴェ@FFXIV TRACER9GT乗り@Jaeger_Mandra

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どんな人間か分からずに採用出来るわけねーだろうが💢マジでポリコレどもは現実世界に口を出すなや

白夜@ショートランド@y_under_the_sun

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全くどんな人間かを書けないくらい後ろめたい人間を企業が採用したいと思うのか? 自分が経営者だったとして何で判断するつもりなんだろな?

雪国ゴリラン🦍@スタンカさん☃@stancagorilla

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マジでこういうのやってるん? pic.x.com/adqixutxaq

マガトット@magatotto

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アメリカとか戸籍なんてあって 無いようなもんだし 理解が出来ないんじゃね?🤭 そして本人確認しないのがポリコレ要素🤣 履歴書の意味ないやん🤭

ユキヤス@3sfxW9

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仮に名前、年齢、写真、性別を全部を無しにして、 女装したオッサンが女性下着売り場に採用されても問題ないねって思うのかな?

シシトウ@sinsin0ranran

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差別に見えてる方が差別意識強いヤツなw

健康で文化的な最低限度の笑活@UxUVGZ0nSeyMhxX

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