こういう世代があと何年かで居なくなると、そのあとに日本企業ってめっちゃ復活しそう

スクリーンショットでは見えませんが、この記事に凄いことが書いてあります。 「められた時間の中で、業務をこなす。こういったアルバイト感覚、学生感覚が抜けきっていない」 いや、決められた時間内で業務をこなせる社員なんて優秀だと思いますが。残業している方が無能です。

原則として、週40時間がマックスだからですね。 mhlw.go.jp/stf/seisakunit…

仕事さえやってくれればいいです！出来なければ解雇か減給ですね

パワハラ部長「俺の時代はセブンイレブン（7-23時）が当たり前だった！！」 超大型新人「よっぽど仕事ができなかったんですね！」

定時に帰らないでいつ帰るんだよw

始業時間は厳格に守らせるのに、終業時間は恐ろしいほどルーズ。

ほんそれ

元記事はこちらですね。 diamond.jp/articles/-/984… 「何かやることはありますか？」の一言が言えない 上司「そんなことも自分で判断できないのか！？」 私「そう返ってくるから聞かないんだよ」 pic.x.com/u1bbggbemg

それは、予想の国の発想。 例えばヨーロッパの車や、中国🇨🇳の製品など、製品作りに、日本🇯🇵人の様な「使命感」が全くない。だから壊れ易い。…