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苦労人を落とそうとする一流会社、あれ、不正防止です。 あんまり細かく言うと差別になっちゃうけど、 貧しい中から這い上がってきた人は、しばしば不正をするのですよ。 能力の有無なんかより、不正をしないことのほうが重要なので。大きな組織でそれなりの裁量を持たせる場合は特にそう。
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「お金に困っている人が就けない仕事」 は世の中にいろいろある。 お金がほしいから仕事をするのに変じゃないかという理屈はあるかもしれないが、雇う側にも理由があり、そういうものなのだとしか言えない。
