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「有給」は確かにいちばんポイント大きいわw あと「試用期間」っていうのも労働契約を前提とした書き振りかな それにしても、待遇が明らかじゃないのに、面接が1、2回はあるってどうなのよと思う  (係り受けがわかりづらいけど、この読み方でいいわよね? pic.x.com/TJwRAuPDaj

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音無ほむら(エコーニュース)@echonewsjp

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せめて小論文が執筆ネタにされない事を願います😅

影山よりひさ@kage_musashino

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