ポスト

Netflixは「 会社は家族じゃない。プロスポーツチームだ 」 と断言。甘えは排除、実力で全員ガチ勝負。普通の社員は全員リストラ候補。採用は一流だけ、残った精鋭には業界最高水準の報酬を出す。つまり「 タレント密度 」 を極限まで高めることで、ルールもマネジメントもぶっ壊せる。次ツイで解説→ pic.x.com/n9d97DH0uO

メニューを開く

キャリア孔明@career_koumei

みんなのコメント

メニューを開く

Netflixには経費ルールも、有休ルールも、稟議もない。「 Netflixのベストになると自分で思うならやれ 」 →それが唯一のルール。いちいち上司の許可を取る必要はゼロ。大人としての自律を前提にしてるからこそ、意思決定が異常に速いし、誰よりも責任感がある。次→

キャリア孔明@career_koumei

メニューを開く

日本では簡単にクビ切れないから、こういうスタイルの会社運営は出来ないだろなぁ

ジャスminh@vietnewt

メニューを開く

仕事を人生にすると後悔するよ。

ボラット@kQv5YMYB8C65w3e

メニューを開く

突き抜けてて良い会社。そこらへんのホワイト企業では太刀打ちできないだろうな。

Eランくん@shukatsu_sodan1

メニューを開く

自由にしてるからこそ、というのはあるのかもしれませんよね…!!

ひらいI 元社畜人事@hirai_hira1

メニューを開く

ファクトチェック

大須賀 唯史@1277Akane

メニューを開く

新卒で入った会社では「こういう奴らと戦っていかなきゃいけない」と口酸っぱく言われ続けハードワークしましたね〜。 甘やかされなかったので今となってはとてもありがたかったです。 10年経って自分を甘やかしても周りよりはアウトプット出せる状態は作れた気がします。

生涯収支マイナス200万円君@大阪@soepy_foodeli

メニューを開く

ただ動画配信するだけの企業が何偉いことを言ってるんだww

メニューを開く

リック&モーティの日本語吹き替えをシーズン4からやらなくなった時から無能集団という評価だけどな

謎のおじさん a.k.a Mysterious OzzySamの伝説 第四十七章 魂の洞窟に集う者@AkanaSumie

メニューを開く

俺いたけど、だいぶ嘘w

チヨノフG@chiyonofu_G

人気ポスト

もっと見る
Yahoo!リアルタイム検索アプリ