2024年10月パートタイマーの社会保険加入条件拡大って・・・メリットはあるの？ 詳しくは daredemo-fp.com/2024/09/23/sya…

返信先:@7216_2nd社会保険料が上がってるのと社会保険加入条件が変わった事で小中規模企業でも長時間雇用すると加入させなくては行けなくなった事も原因ですね

きっと週4労働でもこれまでと同じだけの結果が出るかもしれないが、社会保険加入条件やらいろいろが絡んだ結果週5労働しか選択できない社会

社会保険加入条件も逆に引き下がったのもあってフリーターは生きづらいと思う。 別に税金や健康保険や年金踏み倒すのを推奨してないけど 昔の俺はとてもじゃないけど税金とか年金払ってたら生活できんかったわ。 x.com/yukipyo77/stat…

返信先:@hana_damon扶養内であれば控除されてると思うよ。 ただPAだと、週20時間以上勤務で給与月88,000円稼いでたら社会保険加入条件が満たされるようになったよ。 従業員の人数にもよるかもしれないけど

ワイの地域なんか明日から最低賃金30円くらい上がるらしくて 思わず社会保険加入条件心配しちゃった （大丈夫だった

「パートのフルタイム」って何…？ パートはフルタイムより短い勤務時間で働く人を指している。 もしかしてだけど「非正規雇用」(パート、アルバイト、契約社員)や「社会保険加入条件」(条件を満たせば非正規雇用も加入する)とか色々混同している？

周20時間じゃなくて月20時間とか馬鹿すぎて草 やらないほうが良いまである。 だいたい副業っていうけどマジで社会保険加入条件がゴミすぎて働きたくても無闇に働けないんだよ💢 ゴミ政府本当くたばれ news.yahoo.co.jp/articles/556ea…

やっぱり、派遣に残る方がいいですかね？ 直接雇用だと、ガソリン代もでませんし 新潟市の最低賃金での雇用です。 慣れたってだけで、直接雇用して貰っても11月までなんです。 それなら、派遣に居て 違う短期の時給が少しいい所に行けるし ガソリン代、社会保険加入 条件は派遣の方がいい

10月から 扶養制度・社会保険 が変わるにゃ🐾 💰社会保険料の支払いが必要になるラインが変わる 💰社会保険加入条件は従業員人数が101人以上から51人以上に引き下げ 💰年収106万円の人が社会保険に新たに加入すると手取りが減る可能性も... 自分が対象となるか、事前に要確認にゃ🐈 #オカネコ pic.x.com/zcaoucnspy

1企業1サービス(クライアント側で自主規制でポスティングの中に他のサービス利用しているワーカは応募できないというかたちで制限)は大企業中心にセンシティブ、労務リスク発生するのでタイミー上で日当9300円、月8.8万円ブロックなど社会保険加入条件にあてはまらないようにシステムでブロック。

返信先:@ganno_satoshi本来なら、賃上げと時間短縮の同時進行は使われる側も歓迎できる事だが… 壁バグの放置と社会保険加入条件まで弄ったせいで面倒臭い事になってしまってるんよな今回。

派遣法改正は学生や60歳以上なら良いが60歳以下のその日暮らしには⭕️ねと言ってる❗️ 社会保険加入条件を変えたのも国が保険や年金を払いたくないのが本音ちゃうかな🤔働き易い環境にしろ❗️派遣会社なくしたら大変やぞ☝️

返信先:@Kawatatsu09207時間労働×週5をMAXとしている企業で雇用保険と社保未加入が前提条件の所や、雇用保険、社会保険加入条件（所定労働時間 40時間）下で32時間以上労働者は基本的に採用しない所が大半だからだと思います。人件費を削減したい採用側と利害一致しているため問題視されてこなかったのではないでしょうか。

返信先:@JapanNNavi他1人外国人の社会保険加入条件を3ヶ月から3年にすればいいんだよ‼️

返信先:@tamakiyuichiro他1人まともなご意見。 基礎控除額は、働く時間で決めたら良い。 週20時間×52週=1040時間 年間1040時間×最低賃金1163円 121万円以上にすべき。 ※20時間は、社会保険加入条件から 現状、主婦は扶養から外れないよう時間調整して、社会的な労働力の損失を産んでる。

進次郎が総理になったらやりたい事の一部。 ・社会保険加入条件の年収の壁を撤廃（年収100万円にとって9万1500円の増税）。 ・現役世代の定義を「18～74歳」に変更し、年金受給開始年齢を80歳にする。 現役世代の手取りを減らし、年金受給開始を遅らせると仰っておりますw #小泉進次郎 x.com/sharenewsjapan…

そういえば10月から社会保険加入条件変更のCMみて 今入ってるとこ50人以上(掲載上は)で週20〜29h⇨雇用保険必須 週30h〜⇨雇用保険必須＋社保任意で後者社保で入ってるんだけど 条件下がれば週20hで社保入れるの？ それなら土日ふぁみで地方競馬できるなぁって。。。 今話きてないからダメなのかなぁ pic.x.com/qc7x1ygo2p

10月からの社会保険加入条件拡大も大変です。 みんな扶養の範囲内を希望するため、業務が回らない。 「小1の壁」実態把握へ 全国調査 #Yahooニュース approach.yahoo.co.jp/r/SwgTLr?src=h…

10月〜社会保険加入条件が変更に、、 130万以内だったのが106万以内に変わってしまう皆様！ 最低賃金が上がって今の働き方だと106万円超えちゃう皆様！ なんで広まらないのかな？って疑問なくらい朗報なことまとめました👍→つづく #扶養家族 #扶養内 #パート #アルバイト #106万円の壁 #130万円の壁 pic.x.com/ir3zxzjnve

返信先:@kishida230パートの社会保険加入条件が厳しくなり、扶養範囲がとても狭くなりました。 この部分は改悪だと思います。 最低賃金が上がっても会社が賃上げしても社会保険でその分が消えてしまう。 何のためにパートで働いているのかわからなくなります。 少子化問題に絡む問題です。 見直しをお願いしたいです。

社会保険加入条件が変わります。 2022年10月〜従業員数100人超（101人以上）規模 2024年10月〜従業員数 50人（51人以上）超規模 上記の規模の企業で週20時間以上だと扶養外れる。 1日7時間労働、週3日勤務でOUT。 勿論、扶養控除も無くなる。 全体だと従業員50名超えるからどうしよ。