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特に罰則のない障害者雇用における合理的配慮義務違反。 これを隠蔽しようとした結果、労災隠しになった話。 まさか、住友生命が労災隠しするなんて考えていませんでしたよ、こちらも。 行政は全て確認してるのですから次へ処理を進めてくださいという単純なお話です。 pic.twitter.com/W4FyoDeJJM
コレを赤旗が報じてるの、配達員はどんな気持ちで配達してんだろうなwww #共産党はダブスタ #共産党だからしょうがない #労災隠し pic.twitter.com/KKT5f73nQ2 x.com/kakusanbuchoo/…
その勤怠アプリ、あなたの労働時間チョロまかしてません? 労働時間は1分単位で管理。例えば始業前の数分でも切り捨てたら労基法違反 厚労相が「日ごとに60分に満たない部分を常に切り捨てる運用は認められない」と答弁。アプリ関連法人に是正を要請したッス #しんぶん赤旗 pic.twitter.com/ZjbpNsuDZ4
返信先:@itengr_matomeストレージ弾満載の筐体を各竿の最上部に 40台以上ラックマウントする作業時に(非人道的設計 〜1500円/日程度のリフター代をケチられて(契約上自腹清算不可 全部一人で手マウントする社命で脊椎にダメージを負って労災隠し&即クビにされて以来、コレになるのが夢です 引用元 production-ig.co.jp/works/ghost-in… pic.twitter.com/AslzPZ1rXK
返信先:@no_raise_ut本当に警備員がケガしたのなら労災なのでタクシーもしくは救急車で医療機関に搬送されているはず. されていないのであれば労災隠し 労基署に届けが出されていないのであればこれまた労災隠し. 嘘ならすぐばれますね (本郷構内の警備は警備会社に委託されているので民間会社員なので労基法適用) pic.twitter.com/XMWN1AB1vD
【労働者には安全に働く権利がある!】 これより団体交渉。病院であるにも関わらず腰痛の出る難病を抱えた労働者をパワハラの末に事務からドライバーに配転、さらに労災隠し。安全配慮義務違反について仲間達としっかり追求します。 #労働組合 #オオサンショウウオ #パワハラ pic.twitter.com/QUqGfNaALJ
労災発生時に会社が労基署へ提出する死傷病報告。派遣社員の労災は、派遣先も死傷病報告の提出義務がある。派遣元だけしか情報共有がなされず、派遣先が労災発生を知り得なかった場合、結果的に死傷病報告を未提出の場合、派遣先に労災隠しの疑義が生じる。派遣企業間の情報共有の徹底は必須。 pic.twitter.com/Xps7mL4rfE
大林道路株式会は、堂々と労災隠し・サービス残業・休日出勤等させるブラック企業なので取引したくないよ!! 会社の顧問弁護士を通して大林道路株式会との取引はしない旨を伝えたら良いのかな?かな? #大林道路株式会 #大林道路 #大林道路労災隠し #労災隠し #大林道路サービス残業 #サービス残業 pic.twitter.com/hZe65mUDxW
友達の技能実習生の職場。 労働安全衛生法違反&労災隠し。勤続3年で有給5日のみ(取得は会社が指定した日に限る)。斡旋業者の入れ知恵で彼らは実質通報不可能な仕組み。 彼らが経営者一族を見事にぶっ◯してもわしは擁護するわ。 pic.twitter.com/4EWLfFRTl9
日本人「技能実習生を奴隷にするでーぶん殴ってもノープロブレム」 日本人「朝から晩まで重労働wオンボロ寮に押し込めて外出禁止、スマホ禁止、パスポート没収」 グエン「日本人許さない...もう生きていけないから犯罪するしかない」 ネトウヨ「また外国人犯罪💢」 #ベトナム人 #外国人問題
労働行政担当者が異動で変わる毎に説明に疲弊させられるけど、 こちらも まさか住友生命たる企業が、「労災だと病院に言われました」と診断書添付までしているのに労災隠しなんてするとは思ってませんでしたよ。 最終決裁者になりたくないからと、こちらをクレーマー扱いで引き継ぐのおかしいだろ。 pic.twitter.com/gm90u4oim2
暑いのに休憩もさせてくれない☀( *¯ㅿ¯*)暑っ💦先にって言われてめ 暑い中1人放置出来ないし 何回も言っても出てこないし 結局夕方に水分塩分不足で手が痙攣したし直ぐにOS1飲んだし そこまでしないといけないの? 今日花金だよ 熱中症も労災なんだから ワシャ労災隠しで犯罪者ですわ pic.twitter.com/irIC7GCv0c
線路は続くぅ~よぉ~果てが無いぃ~🎵(中略)つるはし置いてぇ息耐えるぅ~🎵 #TBSNEWS #東海道新幹線の女 #リニアとかいらんし #めざましテレビ #めざまし8 #TBS #富裕旧ジャニオタそんな急いで #労災隠し #14時半福岡ドーム集合地獄 #金から土はほぼ連勤 #ややもすると愛宕浜警備と被らされる疑惑 pic.twitter.com/pAo8yNpv48
結局、リンク内の記事で労災隠しはなかった事がはっきりわかりますけど、あなたこんなよくわからんソースでこんな発言して大丈夫ですか? 今に始まった話じゃないけど pic.twitter.com/G4THz4mVxR
---- 現場作業員です。この画像を国会議員、記者などにリークした人をあぶり出して吊し上げるそうです。提供を受けた方、守ってあげてください。 #Yahooニュースのコメント news.yahoo.co.jp/profile/commen…
返信先:@mori_arch_econo結局、リンク内の記事で労災隠しはなかった事がはっきりわかりますけど、あなたこんなよくわからんソースでこんな発言して大丈夫ですか? 今に始まった話じゃないけど pic.twitter.com/qdH9BBgetl
返信先:@VpFgXjDXzzpcfJc住友生命での実践事例ですが、まだ労働行政などに行った直後なので労災もまだ認定前。 俺達はこんなに大勢居るのだとばかりにCCで送り圧力をかけたつもりかもしれないが、労災認定、労災隠し、未払賃金の事実が確認されている今では「支社総務部長個人の暴走でした」という言い訳が成り立ちませんね。 pic.twitter.com/guR3KviMjd
住友生命に、労災で負傷し就労不能と、診断書を添えて提出したところ、診断書は不要として返送されたときのメール。 この労災隠しは、支社総務部長個人の暴走に因るものではなく、本社含めた多くの人員が関わっているという証明。 どういう思惑でわざわざCCで送ってきたのでしょうか? pic.twitter.com/JH8bCWXeMs
住友生命と厚生労働省 = 大家 と 店子 公開されているだけで、入札無しに安定した10億円/年の家賃収入 労災隠し、障害者虐待となれば見直しの必要が迫られるからと、栃木労働局職業対策課課長補佐赤羽克仁氏(現ハローワーク佐野所長)は『障害者虐待を見逃し』 不正への加担は犯罪では? pic.twitter.com/nQa3G0BI6S
ストライキに入り、会社側から一部譲歩を引き出した川本製作所組合さんから、交渉結果の報告ありました。 ATUが参加する愛知労連・西三河労連はこれを支援しておりました。 パワハラ・サビ残・労災隠し等でお困りの方は、地域ユニオンに一度ご相談いただくのも選択肢です。 pic.twitter.com/3Eekv3JnMt
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