【介護人材の紹介】 少子高齢化により介護の需要は増える一方で、介護人材の人手不足にお悩みになる企業様が増えています。当社では優秀な介護人材を紹介しております！詳細はHPをご覧ください👇お気軽にご相談ください！ #介護人材 #人手不足 #少子高齢化 japan-myanmar.com/services/%E6%8… pic.twitter.com/woO6YnpDOE

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上田市の社会福祉法人敬老園が「インドネシア」から受け入れた男女20人に辞令を交付！ 　　★在留資格「特定技能１号」の介護人材として。 🆕⇒tjournal.co.jp/?p=18531 　　　　　　　　　　　　　　　　長野県　上田市 #上田市 #長野県 #インドネシア #敬老園 #在留資格 #特定技能１号 #介護人材 pic.twitter.com/7c1KLgdWKq

優秀な外国人の介護人材をご紹介します。 日本ミャンマー支援機構は特定技能外国人の登録支援機関です。 お気軽にお問い合わせください。 #介護施設 #介護事業 #外国人材 #デイサービス #特養 #特定技能 #技能実習 #外国人雇用 #人材紹介 #人手不足 #登録支援機関 #介護人材 japan-myanmar.com/kaigo/

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介護人材確保を支援しています！ 県では、介護人材の育成や職場環境の改善に積極的に取り組む介護事業者を「ぎふ・いきいき介護事業者」として認定・公表しています。 事業者紹介やその中で働く方のインタビューはこちら ↓ ぎふkaiGO！　gifu-kaigo.jp #岐阜県 #介護人材

優秀な外国人介護人材をご紹介します。 初めて外国人を雇用する企業様にもしっかりご支援しますのでご安心ください！ #正社員 #技能実習生 #特定技能 #外国人雇用 #人材紹介 #人手不足 #介護人材 #介護 #特定技能介護 #介護事業 #ミャンマー #中小企業 #地方企業 japan-myanmar.com/kaigo/

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職員の採用ルートは形態によって上位が変わる。 ・施設系：民間人材紹介 ・通所系：ハローワーク ・訪問系：口コミ、紹介 民間人材紹介への支払い余力も影響しているのかも。 ※『介護人材の定着促進がもたらす様々な効果分析等 に関する調査研究』参照 #介護人材　#介護保険

『介護人材の定着促進がもたらす様々な効果分析等 に関する調査研究』 介護施設の、人材育成・研修にかける費用は、売り上げから見た比率でいうと5%程度の施設が60%近くになっている。 ここに投資している施設の利益率や職員定着率の調査もほしい。 #介護人材　#人手不足 pic.twitter.com/51gl5AQFH0

介護人材ラボ 公式インスタグラム更新！ 新たに始まりました、企業様向けのサービス紹介です！ #介護 #転職 #介護人材 instagram.com/p/C6u5KrNy-2j/…

『介護人材の定着促進がもたらす様々な効果分析等 に関する調査研究』日本総研 10年以上勤務者の割合が大きい場合、施設系では5％以上の黒字という比率がやや高くなる が、通所系や訪問系では5％以上赤字の比率がやや高くなっている。 #介護人材　#日本総研　#収支 pic.twitter.com/8IGdWOdyZB

10年後を担う中核人材が「いない」、介護事業所の4分の1が回答　国調査 | 介護ニュースJoint joint-kaigo.com/articles/26691/ #介護事業所 #介護施設 #訪問介護 #介護人材 #介護職員